Mimpi jadi Branch Manager di perusahaan ternama? Lowongan Branch Manager Elektronik Kredit Plus Cianjur ini bisa jadi jawabannya! Info ini sangat cocok untuk Anda yang sedang mencari peluang karir di bidang finansial dan siap memimpin tim.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan, kualifikasi, hingga cara melamar. Baca sampai selesai untuk mengetahui apakah Anda kandidat yang tepat!
Lowongan Branch Manager Elektronik Kredit Plus Cianjur
Daftar Isi
Kredit Plus, perusahaan finansial terkemuka di Indonesia, terus bertumbuh dan berinovasi dalam menyediakan solusi keuangan bagi masyarakat. Dengan komitmen terhadap pelayanan prima dan pengembangan teknologi, Kredit Plus menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan.
Saat ini, Kredit Plus sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Branch Manager Elektronik di Cianjur, Jawa Barat, untuk mengembangkan bisnis dan tim yang ada.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT KB Finansia Multi Finance
- Website : https://kreditplus.com/
- Posisi: Branch Manager Elektronik
- Lokasi: Cianjur, Jawa Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan S1 dari semua jurusan
- Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di bidang yang sama, khususnya di perusahaan finansial
- Menguasai strategi penjualan dan manajemen tim
- Mempunyai kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Berorientasi pada target dan hasil
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan memecahkan masalah
- Memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat
- Bersedia ditempatkan di Cianjur, Jawa Barat
- Menguasai penggunaan komputer dan aplikasi pendukung
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengelola operasional cabang Elektronik
- Mencapai target penjualan yang telah ditentukan
- Membina dan mengembangkan tim kerja
- Melakukan monitoring dan evaluasi kinerja tim
- Membangun relasi dengan klien dan mitra bisnis
- Menjaga hubungan baik dengan pihak regulator
- Melaporkan kinerja cabang secara berkala
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen penjualan
- Komunikasi persuasif
- Problem solving
- Penggunaan perangkat lunak komputer
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Bonus kinerja
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Fasilitas lainnya
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di Kredit Plus
Anda dapat melamar melalui situs resmi Kredit Plus (https://kreditplus.com/), atau mengirimkan berkas lamaran lengkap ke alamat kantor cabang Kredit Plus terdekat. Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Penting untuk diingat, Kredit Plus tidak memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.
Prospek Karir di Kredit Plus
Kredit Plus dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan berkomitmen untuk mengembangkan potensi setiap individu dan memberikan dukungan penuh dalam mencapai tujuan karir mereka.
Selain promosi, Kredit Plus juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja optimal. Tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan lingkungan kerja yang kondusif, merupakan komitmen Kredit Plus untuk menghargai kontribusi setiap karyawannya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada pelatihan yang diberikan kepada karyawan baru?
Ya, Kredit Plus menyediakan program pelatihan dan pengembangan bagi karyawan baru untuk membantu mereka beradaptasi dan meningkatkan kemampuan kerja mereka.
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama meliputi pengalaman di bidang finansial, kemampuan kepemimpinan, dan keahlian komunikasi yang baik. Detail lengkap dapat dilihat di deskripsi lowongan.
Berapa lama proses rekrutmen biasanya berlangsung?
Proses rekrutmen bervariasi, tergantung pada jumlah pelamar dan tahapan seleksi. Anda akan diinformasikan mengenai perkembangan proses rekrutmen.
Apakah ada batasan usia untuk melamar?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, yang penting adalah kandidat memenuhi kualifikasi dan persyaratan yang telah ditentukan.
Bagaimana cara menghubungi jika ada pertanyaan lebih lanjut?
Untuk pertanyaan lebih lanjut, silakan hubungi melalui website Kredit Plus atau melalui situs lowongan kerja tempat Anda melihat iklan ini.
Kesimpulannya, lowongan Branch Manager Elektronik Kredit Plus Cianjur ini menawarkan peluang karir yang menjanjikan. Informasi di atas merupakan panduan, untuk informasi lebih lengkap dan akurat, silakan kunjungi situs resmi Kredit Plus. Ingat, semua lowongan kerja di Kredit Plus tidak dipungut biaya apapun.
