Masih bingung mencari pekerjaan yang sesuai dengan keahlianmu? Kesempatan emas terbuka lebar! PT POS Indonesia (Persero) di Wonosobo sedang mencari Junior Analyst Bidang Assesment. Info lowongan kerja ini sangat cocok untuk kamu yang berambisi membangun karir di perusahaan BUMN ternama.
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Junior Analyst Bidang Assesment PT POS Indonesia Wonosobo, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah artikel ini sampai selesai untuk memastikan kamu tidak melewatkan informasi penting yang bisa membawamu selangkah lebih dekat ke pekerjaan impian!
Lowongan Junior Analyst Bidang Assesment PT POS Indonesia Wonosobo
Daftar Isi
PT POS Indonesia (Persero) adalah perusahaan BUMN yang sudah sangat dikenal dan terpercaya di Indonesia, melayani pengiriman surat, paket, dan berbagai layanan logistik lainnya. Dengan jangkauan luas dan reputasi yang baik, bekerja di PT POS Indonesia (Persero) merupakan pilihan karir yang menjanjikan.
Saat ini, PT POS Indonesia (Persero) Cabang Wonosobo sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Junior Analyst Bidang Assesment. Ini adalah kesempatan bagus untuk kamu yang ingin berkontribusi dalam perusahaan besar dan berkembang di bidang logistik.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT POS Indonesia (Persero)
- Website : https://www.posindonesia.co.id/en/
- Posisi: Junior Analyst Bidang Assesment
- Lokasi: Wonosobo, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 dari universitas ternama, jurusan Manajemen, Akuntansi, atau Ekonomi.
- Memiliki IPK minimal 3.00.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan analisa data yang baik.
- Teliti dan detail oriented.
- Mampu bekerja dalam tim dan mandiri.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Bersedia ditempatkan di Wonosobo, Jawa Tengah.
- Memiliki pengalaman kerja di bidang yang relevan (diutamakan).
- Mampu bekerja di bawah tekanan.
Detail Pekerjaan
- Melakukan analisis data kinerja perusahaan.
- Membuat laporan dan presentasi terkait analisis data.
- Memberikan rekomendasi strategi untuk peningkatan kinerja.
- Melakukan monitoring dan evaluasi terhadap program yang berjalan.
- Berkoordinasi dengan departemen lain untuk mengumpulkan data.
- Membantu dalam proses pengambilan keputusan manajemen.
- Menjalankan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Ketrampilan Pekerja
- Analisa data
- Microsoft Office (Expert)
- Kemampuan presentasi
- Kemampuan komunikasi
- Problem-solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan sehat dari dokter
- Sertifikat pendukung (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT POS Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT POS Indonesia (Persero) atau mengirimkan lamaran secara langsung ke kantor cabang PT POS Indonesia (Persero) di Wonosobo. Pastikan semua berkas lamaran lengkap dan sesuai dengan persyaratan yang telah ditentukan.
Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di PT POS Indonesia (Persero)
PT POS Indonesia (Persero) dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kapabilitas karyawannya. Terdapat pula kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi masing-masing individu.
Selain jenjang karir yang jelas, PT POS Indonesia (Persero) juga memberikan kenyamanan dan fasilitas bagi karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, seperti tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti yang memadai untuk menjaga keseimbangan work-life balance.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja yang akan dikerjakan sebagai Junior Analyst Bidang Assesment?
Sebagai Junior Analyst Bidang Assesment, Anda akan bertugas menganalisis data, membuat laporan, memberikan rekomendasi strategi, dan berkoordinasi dengan departemen lain. Detail tugas dapat dilihat pada bagian “Detail Pekerjaan” di atas.
Berapa gaji yang ditawarkan?
Gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp 4.600.000 – Rp 6.000.000.
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar?
Ya, persyaratannya meliputi pendidikan minimal S1, IPK minimal 3.00, dan keahlian tertentu seperti penguasaan Microsoft Office dan kemampuan analisa data. Detailnya dapat dilihat pada bagian “Kualifikasi Pekerja”.
Bagaimana cara melamar?
Anda dapat melamar melalui website resmi PT POS Indonesia (Persero) atau mengirimkan lamaran langsung ke kantor cabang di Wonosobo. Detailnya ada pada bagian “Cara Melamar Kerja”.
Sampai kapan lowongan ini dibuka?
Lowongan ini akan ditutup pada tanggal 31 Desember 2025.
Kesimpulannya, lowongan Junior Analyst Bidang Assesment PT POS Indonesia (Persero) di Wonosobo merupakan kesempatan berharga untuk mengembangkan karir Anda di perusahaan BUMN yang terpercaya. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lanjut dan detail selengkapnya, silakan kunjungi website resmi PT POS Indonesia (Persero). Ingat, semua proses perekrutan di PT POS Indonesia (Persero) tidak dipungut biaya apapun.
