Mimpimu bekerja di perusahaan BUMN ternama segera terwujud! PT POS Indonesia (Persero) membuka lowongan Junior Analyst Bidang Assesment di Pandeglang. Info ini sangat cocok untuk kamu yang sedang mencari pekerjaan dengan prospek karir cerah.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan, kualifikasi, hingga cara melamar. Simak sampai akhir agar kamu siap bersaing dan meraih posisi impian!
Lowongan Junior Analyst Bidang Assesment PT POS Indonesia Pandeglang
Daftar Isi
PT POS Indonesia (Persero) adalah perusahaan BUMN yang sudah terkenal dan terpercaya di Indonesia, melayani pengiriman surat, paket, dan berbagai layanan logistik lainnya. Kredibilitas dan jangkauan luas perusahaan ini memberikan kesempatan karir yang stabil dan menjanjikan.
Saat ini, PT POS Indonesia (Persero) sedang membuka lowongan untuk posisi Junior Analyst Bidang Assesment di Pandeglang, Banten. Ini adalah kesempatan bagus untuk kamu yang ingin berkontribusi dalam perusahaan besar dan mengembangkan karir di bidang analisis.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT POS Indonesia (Persero)
- Website : https://www.posindonesia.co.id/en/
- Posisi: Junior Analyst Bidang Assesment
- Lokasi: Pandeglang, Banten
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 dari jurusan Akuntansi, Manajemen, Ekonomi, atau jurusan terkait.
- IPK minimal 3.00
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan analitis yang baik
- Teliti dan detail oriented
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulisan
- Mampu bekerja secara individu maupun tim
- Bersedia ditempatkan di Pandeglang, Banten
- Memiliki pengalaman kerja di bidang analisis (diutamakan)
- Berpenampilan menarik dan memiliki etika kerja yang baik
Detail Pekerjaan
- Melakukan analisis data dan informasi terkait kinerja perusahaan.
- Membuat laporan dan presentasi hasil analisis.
- Memberikan rekomendasi dan solusi atas temuan analisis.
- Berkolaborasi dengan tim untuk menyelesaikan tugas.
- Membantu dalam proses pengambilan keputusan manajemen.
- Melakukan monitoring dan evaluasi terhadap program-program perusahaan.
- Menjaga kerahasiaan informasi perusahaan.
Ketrampilan Pekerja
- Analisis data
- Penyusunan laporan
- Presentasi
- Komunikasi
- Problem solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
- Peluang pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
- Portfolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT POS Indonesia (Persero)
Kamu dapat melamar melalui situs resmi PT POS Indonesia (Persero) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor cabang PT POS Indonesia di Pandeglang. Pastikan semua dokumen telah lengkap dan sesuai dengan persyaratan yang telah ditentukan.
Sebagai alternatif, kamu juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di PT POS Indonesia (Persero)
PT POS Indonesia (Persero) dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menyediakan program pelatihan dan mentoring untuk meningkatkan skill karyawan, serta kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi.
Selain jenjang karir yang jelas, PT POS Indonesia (Persero) juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya, seperti tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk cuti tahunan, bonus, dan program kesejahteraan lainnya, demi menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan kondusif.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Junior Analyst Bidang Assesment?
Persyaratan utama meliputi pendidikan minimal S1 dengan IPK minimal 3.00 dari jurusan terkait, penguasaan Microsoft Office, kemampuan analitis yang baik, dan kemampuan komunikasi yang efektif. Pengalaman di bidang analisis merupakan nilai tambah.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui website resmi PT POS Indonesia atau mengirimkan lamaran secara langsung ke kantor cabang di Pandeglang. Pastikan semua dokumen lamaran lengkap dan sesuai persyaratan.
Apakah ada batas waktu pendaftaran?
Batas waktu pendaftaran adalah 31 Desember 2025.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 4.600.000 – Rp 6.000.000.
Apa saja benefit yang diberikan kepada karyawan?
Benefit yang diberikan meliputi gaji pokok, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, cuti tahunan, dan BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.
Sebagai kesimpulan, lowongan Junior Analyst Bidang Assesment di PT POS Indonesia (Persero) Pandeglang merupakan kesempatan berharga untuk mengembangkan karir di perusahaan BUMN yang terkemuka. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT POS Indonesia (Persero). Ingat, semua proses rekrutmen di PT POS Indonesia (Persero) tidak dipungut biaya apapun.
