Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi di bidang assessment? Info lowongan ini sangat cocok untukmu! Kesempatan emas untuk bergabung dengan PT POS Indonesia (Persero) di Makassar sebagai Junior Analyst Bidang Assessment kini terbuka lebar. Siap-siap raih kariermu!
Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Junior Analyst Bidang Assessment di PT POS Indonesia Makassar, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Bacalah sampai akhir untuk memastikan kamu tidak melewatkan informasi penting yang bisa membawamu selangkah lebih dekat ke pekerjaan impian!
Lowongan Junior Analyst Bidang Assesment PT POS Indonesia Makassar
Daftar Isi
PT POS Indonesia (Persero) adalah perusahaan BUMN yang sudah sangat dikenal di Indonesia, menyediakan layanan pos dan logistik terlengkap. Sebagai perusahaan yang selalu berinovasi, POS Indonesia membuka peluang besar bagi talenta muda untuk bergabung dan berkontribusi dalam memajukan perusahaan.
Saat ini, PT POS Indonesia (Persero) Cabang Makassar sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Junior Analyst Bidang Assessment. Ini adalah kesempatan bagus untuk kamu yang ingin memulai karier di bidang yang menantang dan berkembang pesat.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT POS Indonesia (Persero)
- Website : https://www.posindonesia.co.id/en/
- Posisi: Junior Analyst Bidang Assessment
- Lokasi: Makassar, Sulawesi Selatan
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen, atau jurusan terkait.
- IPK minimal 3.00
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan analisa yang baik
- Mampu bekerja secara individu maupun tim
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Teliti dan detail oriented
- Bersedia bekerja keras dan di bawah tekanan
- Berpengalaman di bidang assessment (diutamakan)
- Domisili Makassar atau sekitarnya
Detail Pekerjaan
- Melakukan assessment karyawan.
- Menganalisa data hasil assessment.
- Memberikan rekomendasi berdasarkan hasil assessment.
- Membuat laporan hasil assessment.
- Bekerja sama dengan tim HRD dalam proses rekrutmen dan pengembangan karyawan.
- Membantu dalam pengembangan program assessment.
- Melakukan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan analisa data
- Kemampuan komunikasi interpersonal
- Kemampuan presentasi
- Kemampuan problem-solving
- Menguasai berbagai metode assessment
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Curriculum Vitae (CV)
- Surat lamaran kerja
- Transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan sertifikat pendukung
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT POS Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui website resmi PT POS Indonesia atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor cabang PT POS Indonesia Makassar. Pastikan semua berkas lamaran lengkap dan sesuai dengan persyaratan yang telah ditentukan.
Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya, namun pastikan situs tersebut kredibel dan tidak meminta biaya apapun.
Prospek Karir di PT POS Indonesia (Persero)
PT POS Indonesia (Persero) dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Dengan komitmen terhadap pengembangan karyawan, kamu akan memiliki peluang untuk meningkatkan skill dan meniti karier yang cemerlang.
Selain promosi, PT POS Indonesia juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang layak, cuti, bonus, dan lingkungan kerja yang kondusif. Semua ini untuk menunjang kinerja optimal dan kesejahteraan karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan untuk melamar posisi Junior Analyst Bidang Assessment?
Persyaratannya meliputi minimal S1 Psikologi, Manajemen, atau jurusan terkait dengan IPK minimal 3.00, menguasai Microsoft Office, kemampuan analisa dan komunikasi yang baik, serta bersedia bekerja keras. Pengalaman di bidang assessment menjadi nilai tambah.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Gaji berkisar antara Rp 4.600.000 hingga Rp 6.000.000.
Apa saja tanggung jawab utama sebagai Junior Analyst Bidang Assessment?
Tanggung jawab utama meliputi melakukan assessment karyawan, menganalisa data, memberikan rekomendasi, membuat laporan, dan berkolaborasi dengan tim HRD.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda bisa melamar melalui website resmi PT POS Indonesia atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor cabang Makassar.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses melamar?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar pekerjaan ini. Waspadai penipuan yang meminta biaya.
Semoga informasi lowongan kerja Junior Analyst Bidang Assessment PT POS Indonesia Makassar ini bermanfaat. Ingat, informasi ini sebagai referensi. Untuk informasi lebih lanjut dan detail, silakan kunjungi website resmi PT POS Indonesia. Semua lowongan kerja di PT POS Indonesia tidak dipungut biaya apapun. Selamat mencoba dan semoga sukses!
