Mencari pekerjaan yang menjanjikan dan sesuai dengan minatmu? Info lowongan kerja ini khusus untuk kamu yang berambisi berkarier di bidang perbankan syariah! Bank Muamalat, salah satu bank syariah terkemuka di Indonesia, membuka kesempatan emas untuk bergabung dalam program pengembangan Customer Service. Jangan lewatkan kesempatan ini!
Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai Lowongan Customer Service Development Program Bank Muamalat di Cilegon, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Baca sampai selesai untuk mengetahui apakah kamu cocok dan siap untuk melamar!
Lowongan Customer Service Development Program Bank Muamalat Cilegon
Daftar Isi
Bank Muamalat Indonesia, sebagai pelopor bank syariah di Indonesia, berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik dan terus berkembang. Mereka dikenal dengan budaya kerja yang positif dan kesempatan pengembangan karir yang luas.
Saat ini, Bank Muamalat membuka lowongan kerja untuk posisi Customer Service Development Program di Cilegon, Banten. Ini adalah kesempatan besar bagi kamu untuk memulai karir yang penuh tantangan dan bermakna di industri perbankan syariah.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Bank Muamalat Indonesia Tbk
- Website : https://www.bankmuamalat.co.id/
- Posisi: Customer Service Development Program
- Lokasi: Cilegon, Banten
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal D3 semua jurusan
- IPK minimal 2.75
- Usia maksimal 25 tahun
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Mampu bekerja dalam tim
- Ramah, sopan, dan memiliki etos kerja yang tinggi
- Berpenampilan menarik
- Menguasai Microsoft Office
- Bersedia ditempatkan di Cilegon, Banten
- Memiliki motivasi tinggi untuk belajar dan berkembang
Detail Pekerjaan
- Memberikan pelayanan terbaik kepada nasabah Bank Muamalat
- Menangani pertanyaan dan keluhan nasabah
- Melakukan transaksi perbankan sesuai prosedur
- Membantu nasabah dalam berbagai keperluan perbankan
- Menjaga kerahasiaan data nasabah
- Mematuhi peraturan dan prosedur Bank Muamalat
- Memberikan solusi atas masalah nasabah
Ketrampilan Pekerja
- Komunikasi verbal dan tertulis yang baik
- Pemecahan masalah
- Penggunaan komputer dan aplikasi perbankan
- Kemampuan bekerja di bawah tekanan
- Keterampilan interpersonal yang kuat
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Program pensiun
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Peluang pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan sehat dari dokter
- Surat pengalaman kerja (jika ada)
Cara Melamar Kerja di Bank Muamalat
Untuk melamar, kamu dapat mengirimkan berkas lamaran secara online melalui situs resmi Bank Muamalat atau langsung mengirimkan berkas lamaran ke kantor cabang Bank Muamalat terdekat.
Kamu juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di Bank Muamalat
Bank Muamalat dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Mereka menyediakan berbagai program pengembangan diri untuk meningkatkan kemampuan dan keterampilan karyawan.
Selain promosi, Bank Muamalat juga memberikan kenyamanan dan fasilitas bagi karyawannya agar kinerja optimal, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti tahunan yang memadai, dan bonus kinerja. Lingkungan kerja yang suportif dan kolaboratif juga menjadikan Bank Muamalat tempat yang ideal untuk membangun karir jangka panjang.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utamanya adalah pendidikan minimal D3, IPK minimal 2.75, usia maksimal 25 tahun, kemampuan komunikasi yang baik, dan kemauan untuk belajar dan berkembang di bidang perbankan syariah.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji untuk posisi ini adalah Rp 4.600.000 hingga Rp 6.000.000.
Apakah ada pelatihan yang diberikan kepada karyawan baru?
Ya, Bank Muamalat menyediakan program pelatihan dan pengembangan yang komprehensif untuk karyawan baru agar mereka dapat beradaptasi dan berkembang dalam peran mereka.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap seleksi administrasi, tes psikotes, wawancara, dan medical check-up.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses melamar?
Tidak ada biaya yang dikenakan untuk proses melamar pekerjaan di Bank Muamalat. Waspadai penipuan yang meminta sejumlah uang dalam proses rekrutmen.
Kesimpulannya, Lowongan Customer Service Development Program Bank Muamalat di Cilegon menawarkan kesempatan emas untuk memulai karir di perbankan syariah. Informasi yang diberikan di sini merupakan referensi. Untuk informasi lebih lengkap dan akurat, silakan kunjungi situs resmi Bank Muamalat. Ingat, semua proses rekrutmen di Bank Muamalat tidak dipungut biaya apapun.
