Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi dalam industri transportasi? Info lowongan ini sangat cocok untukmu! Cari tahu detail lowongan Passenger Transport Marketing Staff PT KAI Ngawi dan raih peluang karirmu.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan gambaran lengkap tentang lowongan Passenger Transport Marketing Staff PT KAI Ngawi, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk meningkatkan peluangmu mendapatkan pekerjaan impian!
Lowongan Passenger Transport Marketing Staff PT KAI Ngawi
Daftar Isi
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam menyediakan layanan transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasi yang solid dan jaringan luas, PT KAI menawarkan kesempatan karir yang menarik dan menjanjikan bagi para profesional muda yang berdedikasi.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Passenger Transport Marketing Staff di Ngawi, Jawa Timur. Ini adalah kesempatan bagus untukmu yang ingin berkarier di bidang marketing dan transportasi.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id
- Posisi: Passenger Transport Marketing Staff
- Lokasi: Ngawi, Jawa Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 di bidang Marketing, Manajemen, atau bidang terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang marketing, khususnya di industri transportasi (lebih disukai).
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik.
- Kreatif, inovatif, dan mampu bekerja dalam tim.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan mencapai target.
- Memiliki kemampuan analisis data yang baik.
- Berorientasi pada hasil dan detail.
- Memahami strategi marketing dan perencanaan.
- Berdomisili di Ngawi atau sekitarnya.
Detail Pekerjaan
- Mengembangkan dan melaksanakan strategi marketing untuk meningkatkan penjualan tiket kereta api.
- Melakukan riset pasar dan analisis data untuk mengidentifikasi peluang pasar.
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan pelanggan dan mitra bisnis.
- Mengatur dan melaksanakan kegiatan promosi dan pemasaran.
- Membuat laporan berkala mengenai kinerja marketing.
- Berkolaborasi dengan tim lain untuk mencapai target perusahaan.
- Menangani keluhan dan pertanyaan pelanggan terkait layanan marketing.
Ketrampilan Pekerja
- Marketing Digital
- Social Media Marketing
- Public Relations
- Penjualan dan Negosiasi
- Analisis Data
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
- Cuti tahunan
- Peluang pengembangan karir
- Fasilitas lainnya sesuai kebijakan perusahaan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Lamaran dapat dikirimkan melalui situs resmi PT KAI (jika tersedia lowongan di situs tersebut), atau langsung datang ke kantor PT KAI terdekat. Informasi lebih lanjut dapat dilihat di situs resmi PT KAI.
Anda juga bisa mencari informasi lowongan kerja ini melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Dengan kinerja yang baik dan dedikasi, Anda dapat meniti karir yang cemerlang di PT KAI.
Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti tahunan, bonus, dan lainnya untuk menunjang kinerja karyawan agar optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk pelamar?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, tetapi prioritas akan diberikan kepada kandidat yang memiliki pengalaman relevan.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan tambahan?
PT KAI biasanya menyediakan pelatihan dan pengembangan bagi karyawannya untuk meningkatkan kemampuan dan keahlian.
Apa saja benefit yang didapatkan?
Benefit yang ditawarkan bervariasi dan dapat dilihat pada detail di atas, namun secara umum meliputi gaji pokok, tunjangan kesehatan, BPJS, tunjangan hari raya dan lain sebagainya.
Bagaimana cara menghubungi jika ada pertanyaan lebih lanjut?
Untuk pertanyaan lebih lanjut, silakan hubungi kontak resmi PT KAI melalui website resmi mereka.
Lowongan Passenger Transport Marketing Staff PT KAI Ngawi ini merupakan informasi referensi. Untuk informasi lebih lanjut dan validasi, harap mengunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.
